TRAINING PENGEMBANGAN PROGRAM PENGHARGAAN YANG MENINGKATKAN MOTIVASI

TRAINING PENGEMBANGAN PROGRAM PENGHARGAAN YANG MENINGKATKAN MOTIVASI

TRAINING PENGEMBANGAN PROGRAM PENGHARGAAN YANG MENINGKATKAN MOTIVASI

Deskripsi Training Pengembangan Program Penghargaan yang Meningkatkan Motivasi

Program penghargaan yang dirancang dengan baik dapat meningkatkan tingkat kepuasan karyawan, mengurangi tingkat absensi, dan memperbaiki loyalitas mereka terhadap perusahaan.

Pelatihan ini bertujuan untuk mengajarkan cara merancang program penghargaan yang tidak hanya memberikan motivasi kepada karyawan, tetapi juga dapat meningkatkan keterlibatan mereka dalam mencapai tujuan organisasi. Fokus akan diberikan pada penghargaan yang berbasis prestasi dan pencapaian individual maupun tim.

 

Tujuan Training Pengembangan Program Penghargaan yang Meningkatkan Motivasi

  1. Meningkatkan pemahaman tentang pentingnya penghargaan dalam motivasi
  2. Menyusun program penghargaan yang dapat diterima oleh semua karyawan
  3. Mengembangkan penghargaan berbasis kinerja yang adil
  4. Menerapkan teknik penghargaan yang dapat meningkatkan produktivitas
  5. Mengukur efektivitas program penghargaan

 

Materi Training Pengembangan Program Penghargaan yang Meningkatkan Motivasi

  1. Prinsip dasar penghargaan berbasis kinerja
  2. Desain program penghargaan yang sesuai dengan budaya organisasi
  3. Penghargaan non-finansial yang efektif
  4. Menyusun sistem penghargaan yang adil dan transparan
  5. Menentukan jenis penghargaan yang menarik bagi karyawan
  6. Mengembangkan penghargaan untuk berbagai tingkat pencapaian
  7. Penghargaan untuk tim dan individu
  8. Metrik untuk mengevaluasi efektivitas program penghargaan
  9. Strategi komunikasi penghargaan kepada karyawan
  10. Penghargaan berbasis nilai-nilai perusahaan

 

Sasaran Peserta Training

  • Manajer SDM
  • Pimpinan departemen
  • HRD
  • Profesional yang bertanggung jawab dalam penghargaan
  • Pemimpin tim

 

Jadwal Pelatihan Karya Training 2025

  • Batch 1 : 8 – 9 Januari 2025
  • Batch 2 : 5 – 6 Februari 2025
  • Batch 3 : 12 – 13 Maret 2025
  • Batch 4 : 9 – 10 April 2025
  • Batch 5 : 7 – 8 Mei 2025
  • Batch 6 : 4 – 5 Juni 2025
  • Batch 7 : 2 – 3 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 10 – 11 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025
  • Batch 11 : 5 – 6 November 2025
  • Batch 12 : 3 – 4 Desember 2025

 

Lokasi Training

  1. Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  2. Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  3. Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  4. Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  5. Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  6. Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions.
  7. Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

 

Fasilitas Training 

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout Training Product Life Cycle Analysis
  4. FREE Flashdisk .
  5. Sertifikat Training Product Life Cycle Analysis
  6. FREE Bag or backpack (Tas Training).
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

 

Silabus Training ini dibuat oleh Adelina Sarah S sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website Karya-training.com sejak tahun 2025.