TRAINING PENGELOLAAN KEUANGAN DALAM MENYUSUN DANA DARURAT

TRAINING MENERAPKAN EVALUASI KINERJA YANG BERBASIS DATA DAN FAKTA

TRAINING MENERAPKAN EVALUASI KINERJA YANG BERBASIS DATA DAN FAKTA

TRAINING MENERAPKAN EVALUASI KINERJA YANG BERBASIS DATA DAN FAKTA

Deskripsi Training Menerapkan Evaluasi Kinerja yang Berbasis Data dan Fakta

Evaluasi kinerja berbasis data dan fakta dapat memberikan gambaran yang lebih objektif dan akurat mengenai kinerja karyawan, mengurangi bias yang sering terjadi dalam penilaian tradisional.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman tentang bagaimana evaluasi kinerja berbasis data dan fakta dapat meningkatkan akurasi dan objektivitas penilaian, serta membantu dalam pengambilan keputusan yang lebih baik untuk pengembangan karyawan.

 

Tujuan Training Menerapkan Evaluasi Kinerja yang Berbasis Data dan Fakta

  1. Mempelajari teknik evaluasi kinerja berbasis data dan fakta
  2. Meningkatkan objektivitas dalam penilaian kinerja
  3. Menggunakan data untuk mendukung keputusan pengembangan karyawan
  4. Menyusun indikator kinerja yang berbasis data yang dapat diukur
  5. Memahami pentingnya transparansi dalam evaluasi kinerja

 

Materi Training Menerapkan Evaluasi Kinerja yang Berbasis Data dan Fakta

  1. Prinsip dasar evaluasi kinerja berbasis data
  2. Teknik mengumpulkan data kinerja karyawan
  3. Menyusun indikator kinerja berbasis data
  4. Analisis data untuk evaluasi kinerja yang lebih akurat
  5. Penggunaan alat dan software untuk evaluasi kinerja
  6. Pengelolaan evaluasi yang adil dan transparan
  7. Teknik feedback berbasis data yang konstruktif
  8. Meningkatkan pengambilan keputusan berbasis data
  9. Studi kasus evaluasi kinerja berbasis data
  10. Menerapkan hasil evaluasi dalam pengembangan karyawan

 

Sasaran Peserta Training

  • Manajer HR
  • Manajer kinerja
  • Analis data SDM
  • Pimpinan perusahaan
  • Tim evaluasi kinerja

 

Jadwal Pelatihan Karya Training 2025

  • Batch 1 : 8 – 9 Januari 2025
  • Batch 2 : 5 – 6 Februari 2025
  • Batch 3 : 12 – 13 Maret 2025
  • Batch 4 : 9 – 10 April 2025
  • Batch 5 : 7 – 8 Mei 2025
  • Batch 6 : 4 – 5 Juni 2025
  • Batch 7 : 2 – 3 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 10 – 11 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025
  • Batch 11 : 5 – 6 November 2025
  • Batch 12 : 3 – 4 Desember 2025

 

Lokasi Training

  1. Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  2. Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel.
  3. Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  4. Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  5. Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  6. Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions.
  7. Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

 

Fasilitas Training 

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout Training Product Life Cycle Analysis
  4. FREE Flashdisk .
  5. Sertifikat Training Product Life Cycle Analysis
  6. FREE Bag or backpack (Tas Training).
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

 

Silabus Training ini dibuat oleh Adelina Sarah S sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website Karya-training.com sejak tahun 2025.