TRAINING NEED ANALYSIS PADA SDM RUMAH SAKIT
Deskripsi
Training Need Analysis pada SDM rumah sakit merupakan langkah awal yang penting dalam perencanaan pengembangan kompetensi SDM rumah sakit karena proses ini mampu mengidentifikasi kesenjangan keterampilan antara yang dimiliki pegawai dan yang dibutuhkan organisasi, sehingga pelatihan yang dirancang lebih tepat sasaran dan berdampak pada peningkatan kualitas layanan kesehatan serta efisiensi operasional fasilitas kesehatan.
Apakah Anda kesulitan untuk mendalami bidang ini? Jika iya kami menghadirkan pelatihan Need Analysis pada SDM Rumah Sakit untuk membantu Anda.
Pelatihan ini bertujuan membekali peserta dengan pemahaman dan keterampilan praktis untuk melakukan analisis kebutuhan pelatihan secara sistematis khusus di lingkungan rumah sakit, mulai dari identifikasi gap kompetensi tenaga kerja medis dan non-medis, pengumpulan dan pengolahan data kebutuhan pelatihan, hingga penyusunan rekomendasi program pengembangan yang tepat sehingga organisasi dapat merancang pelatihan yang lebih efektif, efisien, dan relevan dengan tuntutan pelayanan kesehatan modern
Pelatihan yang membahas tentang Need Analysis pada SDM Rumah Sakit tidak tuntas apabila mempelajarinya dalam waktu hitungan jam, perlu waktu tersendiri dan bimbingan profesional.
Tujuan
- Mengidentifikasi kesenjangan kompetensi SDM rumah sakit
- Menerapkan metode pengumpulan data kebutuhan pelatihan
- Menyusun rencana pelatihan berbasis kebutuhan nyata
- Mengoptimalkan alokasi sumber daya pelatihan
- Meningkatkan kualitas layanan dan kepuasan pasien
Dengan mengikuti pelatihan ini, berharap peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai need analysis pada SDM rumah sakit.
Materi
- Pengenalan konsep dasar dan pentingnya Training Need Analysis (TNA) pada SDM rumah sakit
- Peran TNA dalam pengembangan SDM rumah sakit
- Metode pengumpulan data kebutuhan pelatihan
- Gap kompetensi: teknik identifikasi dan pengukuran
- Workload analysis dan kebutuhan formasi staf
- Pemetaan kompetensi tenaga medis
- Pemetaan kompetensi tenaga non-medis
- Penyusunan laporan rekomendasi pelatihan
- Alat dan instrumen TI untuk TNA
- Studi kasus dan simulasi
Peserta Pelatihan
- Analis SDM
- Manajer SDM rumah sakit
- Staf keuangan dan administrasi
- Supervisor dan koordinator layanan kesahatan
- Profesional dalam pengelolaan rumah sakit
Metode Pelatihan
Pelatihan ini disampaikan melalui metode yang interaktif dan aplikatif, menggabungkan pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman, diskusi kelompok untuk mendalami konsep, serta simulasi dan studi kasus yang memungkinkan peserta memahami penerapan langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memperoleh wawasan teoretis tetapi juga keterampilan praktis yang dapat diterapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
Instruktur
Pelatihan Kompetensi Metodologi Kebijakan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidangnya. Instruktur yang mengajar pelatihan Kompetensi Metodologi Kebijakan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal Pelatihan Karya Training 2026
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
- Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
- Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 8 – 9 April 2026
- Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
- Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
- Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
- Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
- Batch 9 : 9 – 10 September 2026
- Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
- Batch 11 : 4 – 5 November 2026
- Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026
Lokasi Pelatihan
Perusahaan dapat menyelenggarakan pelatihan ini di berbagai kota dan mengadakan kembali sesuai kebutuhan perusahaan. Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah digunakan, yaitu :
- Jakarta :
Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru. - Bandung :
Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi. - Yogyakarta :
Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston. - Surabaya :
Neo Gubeng, 88 Embong Malang. - Bali :
Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta.
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta (Rp 6.500.000/peserta)
- Bandung (6.000.000 IDR / peserta)
- Surabaya (Rp7.500.000/peserta)
- Yogyakarta (Rp 6.000.000/peserta)
- Bali (7.500.000 IDR / peserta)
Catatan:
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal peserta DUA
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan
- Modul / Handout Need Analysis pada SDM Rumah Sakit
- Flashdisk
- Sertifikat Need Analysis pada SDM Rumah Sakit
- FREE Bag or backpack
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir
- Training room full AC and Multimedia
Frequently Asked Questions
Q: Apa keunggulan program pelatihan dari Karya Training?
A: Program pelatihan yang menitikberatkan pada penerapan keterampilan nyata di dunia kerja diselenggarakan oleh Karya Training, disusun oleh instruktur berpengalaman, dan materi yang selalu diperbarui sesuai kebutuhan industri.
Q: Apakah perusahaan dapat menyesuaikan pelatihan dengan kebutuhannya?
A: Ya, setiap pelatihan dapat merancang khusus sesuai karakteristik perusahaan, tersusun mulai dari topik, metode pembelajaran, hingga lokasi pelaksanaan.
Q: Apakah tersedia pilihan in-house training?
J: Tersedia. Program in-house training memungkinkan perusahaan memperoleh pembelajaran yang lebih relevan dengan kondisi dan tantangan internal mereka.
Q: Apakah Karya Training memiliki jadwal pelatihan rutin?
A: Benar, kami menyelenggarakan sesi pelatihan secara berkala sepanjang tahun agar peserta dapat memilih waktu yang paling sesuai dengan agenda kerja.
Q: Bagaimana cara mendaftar pelatihan ini?
A: Peserta dapat mendaftar dengan mudah melalui website resmi, email, atau dengan menghubungi tim Karya Training untuk memperoleh jadwal, penawaran, dan informasi program terbaru.
Daftarkan diri Anda sekarang dan tingkatkan kompetensi Anda!
*Silabus Training ini dibuat oleh Dwi Puji Astuti sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website Karya-training.com sejak tahun 2025.
