TRAINING PENGHARGAAN UNTUK MENINGKATKAN KINERJA INDIVIDU

TRAINING PENGHARGAAN UNTUK MENINGKATKAN KINERJA INDIVIDU

Deskripsi Training Penghargaan untuk Meningkatkan Kinerja Individu

Penghargaan yang disesuaikan dengan kebutuhan individu dapat meningkatkan kinerja secara signifikan, karena karyawan merasa dihargai atas kontribusi unik mereka.

Pelatihan ini dirancang untuk membantu peserta memahami cara memotivasi karyawan melalui penghargaan yang tepat, berfokus pada kinerja individu untuk mencapai hasil yang optimal. Teknik penghargaan akan disesuaikan dengan hasil kerja dan kontribusi masing-masing individu.

 

Tujuan Training Penghargaan untuk Meningkatkan Kinerja Individu

1. Meningkatkan pemahaman tentang pengaruh penghargaan terhadap kinerja individu
2. Menyusun penghargaan yang disesuaikan dengan kebutuhan karyawan
3. Menggunakan penghargaan untuk meningkatkan hasil kerja individu
4. Menerapkan teknik evaluasi kinerja yang berfokus pada hasil individu
5. Menyelaraskan penghargaan dengan tujuan kinerja karyawan

 

Materi Training Penghargaan untuk Meningkatkan Kinerja Individu

1. Pengaruh penghargaan terhadap kinerja individu
2. Kriteria penghargaan untuk individu
3. Menyusun penghargaan yang relevan dengan pencapaian pribadi
4. Teknik evaluasi kinerja individu
5. Penghargaan berbasis hasil kerja nyata
6. Menyelaraskan penghargaan dengan tujuan individu dan perusahaan
7. Membuat sistem penghargaan yang mengarah pada peningkatan kinerja
8. Penghargaan dalam konteks pengembangan karier
9. Menilai dampak penghargaan pada produktivitas
10. Studi kasus penghargaan yang sukses

 

Sasaran Peserta Training

• Pimpinan tim
• Manajer HR
• Supervisor
• Manajer pengembangan SDM
• Tim penghargaan

 

Jadwal Pelatihan Karya Training 2026

• Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
• Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
• Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
• Batch 4 : 8 – 9 April 2026
• Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
• Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
• Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
• Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
• Batch 9 : 9 – 10 September 2026
• Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
• Batch 11 : 4 – 5 November 2026
• Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026

 

Lokasi Training

1. Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
2. Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel.
3. Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
4. Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
5. Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
6. Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions.
7. Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

 

Fasilitas Training 

1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
3. Module / Handout Training Product Life Cycle Analysis
4. FREE Flashdisk .
5. Sertifikat Training Product Life Cycle Analysis
6. FREE Bag or backpack (Tas Training).
7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

 

Silabus Training ini dibuat oleh Adelina Sarah S sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website Karya-training.com sejak tahun 2025.