TRAINING PENGELOLAAN KEUANGAN DALAM MENYUSUN DANA DARURAT

TRAINING PENGELOLAAN PENGHARGAAN BERBASIS HASIL YANG BERDAMPAK

Content Writer Adelina Sarah

TRAINING PENGELOLAAN PENGHARGAAN BERBASIS HASIL YANG BERDAMPAK

TRAINING PENGELOLAAN PENGHARGAAN BERBASIS HASIL YANG BERDAMPAK

Deskripsi Training Pengelolaan Penghargaan Berbasis Hasil yang Berdampak

Pengelolaan penghargaan berbasis hasil memungkinkan organisasi untuk memberikan penghargaan sesuai dengan pencapaian yang dapat diukur, meningkatkan produktivitas dan mengarah pada tujuan strategis perusahaan.

Pelatihan ini mengajarkan cara merancang dan menerapkan sistem penghargaan yang berbasis hasil, dengan fokus pada pengukuran kinerja dan pencapaian yang berkontribusi langsung terhadap tujuan strategis perusahaan.

 

Tujuan Training Pengelolaan Penghargaan Berbasis Hasil yang Berdampak

  1. Memahami konsep penghargaan berbasis hasil
  2. Menyusun program penghargaan yang terukur
  3. Menghubungkan penghargaan dengan tujuan strategis perusahaan
  4. Menilai dampak penghargaan berbasis hasil
  5. Meningkatkan produktivitas karyawan melalui penghargaan berbasis hasil

 

Materi Training Pengelolaan Penghargaan Berbasis Hasil yang Berdampak

  1. Pengertian penghargaan berbasis hasil
  2. Merancang sistem penghargaan berbasis hasil
  3. Menentukan indikator kinerja utama (KPI) untuk penghargaan
  4. Penghargaan berbasis pencapaian dan kontribusi
  5. Menghubungkan penghargaan dengan hasil strategis perusahaan
  6. Mengukur dan menilai hasil penghargaan berbasis kinerja
  7. Penerapan penghargaan dalam pencapaian jangka panjang
  8. Menyusun kebijakan penghargaan berbasis hasil
  9. Dampak penghargaan berbasis hasil terhadap motivasi
  10. Studi kasus penghargaan berbasis hasil yang sukses

 

Sasaran Peserta Training

  • Manajer HR
  • Pimpinan tim SDM
  • Tim evaluasi kinerja
  • Pengelola program penghargaan
  • Manajer kinerja

 

Jadwal Pelatihan Karya Training 2025

  • Batch 1 : 8 – 9 Januari 2025
  • Batch 2 : 5 – 6 Februari 2025
  • Batch 3 : 12 – 13 Maret 2025
  • Batch 4 : 9 – 10 April 2025
  • Batch 5 : 7 – 8 Mei 2025
  • Batch 6 : 4 – 5 Juni 2025
  • Batch 7 : 2 – 3 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 10 – 11 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025
  • Batch 11 : 5 – 6 November 2025
  • Batch 12 : 3 – 4 Desember 2025

 

Lokasi Training

  1. Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  2. Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel.
  3. Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  4. Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel.
  5. Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  6. Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions.
  7. Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

 

Fasilitas Training 

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout Training Product Life Cycle Analysis
  4. FREE Flashdisk .
  5. Sertifikat Training Product Life Cycle Analysis
  6. FREE Bag or backpack (Tas Training).
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

 

Silabus Training ini dibuat oleh Adelina Sarah S sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website Karya-training.com sejak tahun 2025.